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繁星点亮文化夜空!通用技术集团企业文化内训师训练营圆满收官啦

发布时间:2022-08-31浏览:61次
  为进一步落实集团企业文化发布会精神,推动企业文化提升重塑工程细化实施和文化核心理念全员宣贯落地,8月23日-8月26日,集团在新兴宾馆成功举办企业文化内训师训练营——“繁星计划”。集团总部相关部门、产业子集团、直属二级公司企业文化主管部门负责人、专兼职工作人员40余人通过线上线下结合的方式参加培训。
 
  开班仪式上,由集团党群工作部(企业文化部)负责人致开班辞,阐释了开启“繁星计划”对集团企业文化提升重塑工程落地的重要意义,对集团首批企业文化内训师预备力量提出了学习和工作要求,并“摘取”了“文化之星”授予学员代表。
 
  “繁星计划”旨在选拔培养一支对集团企业文化高度认同、理论知识储备丰富、演讲授课技能较强、熟练掌握心理学结合应用方法的集团企业文化内训师队伍,为企业文化融合和宣贯提供有效方法手段和人力资源保障。为大程度实现培训目标,课程设置以实践和结果为导向,以训代练、以练促学。除“企业文化基础”“企业文化落地路径”“集团企业文化理念宣贯”理论课程外,重点设置了“企业文化课程设计开发”“授课技巧提升”实操模块课程;同时充分考虑“文化做的是人心的工作”,从“以人文本”、员工关爱的角度出发,紧密融入心理学元素,将心理学辅助课程贯穿始终。学员分成六个小组,现场通过企业文化应用案例研讨、培训课件制作、授课技巧互动演练等,快速将学习内容转化为实践成果。培训全程以小组积分竞赛、随机抽取学员展示等方式,充分调动每位学员的积极性和主动性,并通过最后的结业授课演练和学习成果汇报,强化培训效果检验评估。
 
  经过三天团结紧张严肃活泼的学习研讨,培训成果丰硕:产出了大量立意新颖、妙趣横生的文化产品创意;收集了大量集团企业文化核心价值观案例素材;初步形成了具有各业务板块、细分领域特色的标准化培训教案和文化宣贯模式;有效探索了运用心理学方法辅助文化宣贯的路径,建立了BIG(理念准备Be ready、一对一沟通Individual、带好团队Group)文化宣贯心理学应用模型;极大提升了首批预备内训师在场景应对、沟通技巧、课件制作等方面的综合素质能力。以上成果对推动集团企业文化融合宣贯落地具有重要现实意义。
 
  全体学员在结课仪式上共同将签有自己名字的“文化之星”在星空背板上组成了集团LOGO,寓意自己将成为文化星光使者,点亮自己、照耀他人。培训结束后,学员们将带着内训师的责任和使命,将学习研究成果快速转化为有效行动,在推动全员宣贯、文化融入中心工作、打造文化阵地、做好文化传播等各方面工作中积极贡献智慧和力量,让每一名员工的文化之心闪亮起来,让所在企业的文化建设工作闪亮起来,最后汇聚成通用技术集团璀璨的文化星空。
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