集团团委书记、党群工作部副部长王妘一行到齐二机床进行调研培训

　　为深入推进《通用技术集团关于开展企业文化提升重塑工程的指导意见》，推动通用时代中心企业文化阵地建设，助推集团企业文化核心理念进一步在基层一线宣贯落地，7月27-28日，通用技术集团团委书记、党群工作部副部长王妘，邮电器材国广公司党委书记、董事长袁国华及集团宣传部、企业文化部相关负责人一行到齐二机床进行企业文化调研培训。齐二机床党委副书记、总经理郭生，副总经理、工会主席包庆接待了调研组，公司党委宣传部、团委负责人陪同接待。
 

　　王妘一行先后参观了公司劳模长廊、企业文化展厅、生产车间及马恒昌小组展览馆，围绕企业发展历程中的“人”、“物”、“事”背后不为人知的故事，体现央企“六个力量”、集团核心价值观等精神内核的感人事迹进行深入挖掘调研。
 

　　集团企业文化部副经理杭锦峰在会议中心进行了集团企业文化核心理念宣贯培训，系统阐释了集团的企业文化体系，并带领大家共同学习了企业文化来源、重要性、提升与重塑等内容。齐二机床中层及以上领导干部、各部门骨干员工共计60余人参加培训。培训现场，大家积极互动，氛围热烈。
 

　　大家表示，通过此次培训，对集团的企业使命、企业愿景、核心价值观等理念有了更加深刻透彻的理解。在今后的工作中，将把企业文化核心理念同自己的岗位职责相结合，按照《员工行为公约》规范日常工作行为，践行企业文化，为顺利完成全年生产目标任务做出更大贡献，以优异的成绩迎接二十大的召开。
 

　　集团邀请EAP专家讲师郑红文、孙晓波为班组长进行了《班组赋能、有心而至》班组建设专项培训。班组长们在老师的引导下，抛弃腼腆，打开心扉，畅所欲言，短短两个小时的授课让大家受益匪浅。
 

　　何为EAP (Employee Assistance Program)，EAP就是员工帮助计划，又称员工心理援助项目、全员心理管理技术。EAP通过专业讲师对员工开展咨询、建议、培训和专业指导，旨在帮助员工解决各种心理和行为上存在的问题，让员工能以轻松的心态，阳光的心态去面对工作和生活，从而提高员工在企业中的工作绩效。
 

　　王妘一行还参观了中国一重展览馆及生产车间，并就企业文化建设与一重集团宣传部、组织部、群团工作负责人进行交流座谈。